Licences Pro

Métallurgie, Mise en Forme des Matériaux et Soudage,

parcours Assemblages Soudés

Le département GMP de l’IUT de Nimes gère 4 licences Pro dans le domaine de la mécanique et la production. Les Licences pro sont l’occasion d’affiner les compétences et les connaissances dans un domaine particulier et permet à chacun d’acquérir une spécialisation supplémentaire. L’ensemble de ces formations se font par apprentissage ce qui permet une parfaite intégration dans le monde industriel tout en laissant des perspectives d’évolution dans l’entreprise. Deux types d’apprentissage sont rencontrés suivant que la licence soit directement géré par le centre de formation des apprentis (CFA) de l’université ou si la licence est en collaboration avec l’AFPI Rhodanienne.

Le domaine de la chaudronnerie industrielle intervient dans tous les domaines de la vie courante : énergie, pétrochimie, agro-alimentaire, santé/cosmétologie, industrie navale/automobile … Le secteur de la Chaudronnerie Industrielle et Maintenance Industrielle représente un Chiffre d’Affaires annuel de plus de 6M€ et emploie plus de 50000 salariés. Ce secteur recrute 5000 personnes/an en moyenne.

Au cours de la formation LPro MMS, vous développerez des connaissances en procédés et matériels de soudage, en métallurgie du soudage, conception et dimensionnement des structures et sur les normes en fabrication ainsi qu’en contrôle/qualité des structures. De plus, vous suivrez une formation générale en anglais, communication, bureautique et organisation de l’entreprise.

De plus, la LPro MMS vous prépare à l’examen de Technologue International en Soudage (IWT) qui est un diplôme reconnu par l’Institut International de Soudure (IIW) et par l’Association Française de Soudure (AFS). En France, il y a 50 à 100 diplômés IWT par an. De plus en plus d’entreprises recrutent des diplômés IWT car leurs clients l’imposent dans le cahier des charges.

Formation

Formation classique, en alternance par apprentissage (CFA ENSUP LR Sud de France, www.ensuplr.fr) ou professionnelle (SFC, http://www.creufop.univ-montp2.fr/). La formation débute fin septembre et pour 12 mois. Le rythme de l’alternance est de d’environ 3 périodes de 7 / 6 / 6 semaines à l’IUT entrecoupées de 3 périodes de 7 / 11 / 15 en entreprise (les périodes en entreprise peuvent varier d’une semaine selon l’année mais leur total est de 33 semaines).

Sélection des dossiers

  1. Retrait des dossiers de candidature(entre mars et avril) :
    mis à jour début 2017 car on migre vers un nouveau logiciel: e-candidat
  2. Retour des dossiers : Avril et Mai
  3. Sélection des candidats (entretien à prévoir selon le dossier): Mai à Juillet
  4. Profil des candidats (titulaire d’un BAC+2 et âgé de moins de 26 ans): BTS CRCI, BTS CPI, BTS CM, IUT GMP, IUT SGM, L2 technologiques …

Informations

  • Double diplôme :
    • Licence pro MMS (contrôle continu sur l’année),
    • Diplôme IWT : courant mi-Juin après la fin de tous les cours théoriques et pratique(Attention: si le candidat a été absent à plus de 10% des cours IWT, il ne sera pas admis).
  • Métiers : Responsable Soudage/Qualité, Assistant Chargé D’affaire, Préparateur en Chaudronnerie, Inspecteur/Contrôleur Qualité, Chef atelier fabrications soudés …
  • Embauche : (promotion 2009/2010) 100% des apprentis ont été embauchés après l’obtention du diplôme par leur entreprise en apprentissage ou par une autre entreprise.
  • Salaire de démarrage : 1300€ à 1650€ net/mois + primes diverses selon entreprises (prime de déplacement, prime de vacance, 13ieme mois, prime d’intéressement …) qui vont de 100€/mois à 600€/mois. Nombre de places : 18 apprentis maximum/an.

Responsables de la formation:

SAUREL Jean-louis jean-louis.saurel@umontpellier.fr

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DESCHAUX-BEAUME Frédéric frederic.deschaux-beaume@umontpellier.fr

Dpt Génie Mécanique IUT de Nimes, 8 rue Jules Raimu, 30907 Nimes

Formation soutenue par :

Qualité,  Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement,

parcours Coordonnateur Qualité Sécurité Environnement

Le département GMP de l’IUT de Nimes gère 4 licences Pro dans le domaine de la mécanique et la production. Les Licences pro sont l’occasion d’affiner les compétences et les connaissances dans un domaine particulier et permet à chacun d’acquérir une spécialisation supplémentaire. L’ensemble de ces formations se font par apprentissage ce qui permet une parfaite intégration dans le monde industriel tout en laissant des perspectives d’évolution dans l’entreprise. Deux types d’apprentissage sont rencontrés suivant que la licence soit directement géré par le centre de formation des apprentis (CFA) de l’université ou si la licence est en collaboration avec l’AFPI Rhodanienne.

Entreprises ou services concernés

  • Toute entreprise certifiée ou entreprise engagée dans un processus qualité et/ou sécurité et/ou environnement
  • Moyens indispensables dans l’entreprise :
    • Implication de la direction d’entreprise dans une démarche qualité, sécurité, environnement
    • Avoir à conduire un projet lié à l’amélioration et au progrés permanent.

Public concerné et statut

Dans le cadre d’un Contrat de professionnalisation

  • Jeunes de moins de 26 ans :
    • DUT
    • BTS
    • Autres diplômes équivalents
  • Jeunes de plus de 26 ans (sous conditions particulières) : Dans le cadre d’un Plan de formation, Période de Professionnalisation, DIF ou Fongec
  • Salariés : Nous consulter.

Organisation de l’alternance

  • Début : septembre/octobre
  • Durée : 12 mois
  • Nombre d’heures de formation : 441h (prévisionnel)
  • L’alternance est en moyenne de 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation à l’Antenne Languedoc-Roussillon de l’AFPI rhodanienne à Montpellier et/ou à l’IUT de Nîmes.

Objectifs de l’alternance

Acquérir une expérience professionnelle validée par une licence professionnelle qui reconnaît au plan national des aptitudes à exercer une réelle fonction, un vrai métier. A l’issue de la formation, le candidat sera capable de :

  • De participer à la mise en oeuvre de la politique qualité, environnement, sécurité de l’entreprise dans l’objectif d’atteindre la satisfaction du client
  • Faire un diagnostic avec les acteurs de l’entreprise et établir un plan d’action pour déployer les projets
  • Savoir utiliser les outils appropriés afin d’améliorer l’organisation et la compétitivité de l’entreprise
  • Etre un animateur qualité et/ou sécurité et/ou environnement
  • Piloter et animer des groupes projets
  • De participer au déploiement du système documentaire
  • D’assurer l’interface des processus de communication relatifs à la qualité et sensibiliser le personnel à l’impact de leur activité sur la qualité
  • Coordonner la mise en place d’un système de management intégré
  • Assurer la mise en place d’une démarche d’amélioration continue et de progrès permanents.

Contenu de la Formation

  • Formation :
    • Management et méthodologie des démarches de progrès dans l’entreprise: qualité, sécurité, environnement o Contexte économique et réglementaire des processus
    • Outils de l’amélioration continue o Norme et ceritifcation ISO 9001 – ISO 14001 – OHSAS 18001 – HACCP
    • Coordination du système de management intégré
    • Communication, animation, gestion de projet
    • Auditeur interne
    • Risque chimique
    • Référentiels spécifiques MASE et DT 78
    • Relations aves les entreprises extérieures
    • Conduite d’un projet tutoré
  • Examen :
    • Contrôle en cours de formation
    • Notation entreprise
    • Projet tutoré
  • Pour les entreprises de la Métallurgie, possibilité de présenter l’apprenant au Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie « Technicien Animateur de la Qualité » (TAQ).

M. PONSA Valérie,IUT de Nimes, 8 rue Jules Raimu, 30907 Nimes, Tél : 04 66 62 85 30
valerie.ponsa@umontpellier.fr

AFPI Languedoc-Roussillon,Maison de l’entreprise, 429 rue de l’Industrie, 34078 Montpellier Cedex 3
n.coupee@afpi-cfai.com
www.afpi-cfai.com Tél: 04.67.06.20.40 Fax: 04.67.06.20.03

Conception de Produits Industriels,

parcours Créations Industrielles et CAO

Le département GMP de l’IUT de Nimes gère 4 licences Pro dans le domaine de la mécanique et la production. Les Licences pro sont l’occasion d’affiner les compétences et les connaissances dans un domaine particulier et permet à chacun d’acquérir une spécialisation supplémentaire. L’ensemble de ces formations se font par apprentissage ce qui permet une parfaite intégration dans le monde industriel tout en laissant des perspectives d’évolution dans l’entreprise. Deux types d’apprentissage sont rencontrés suivant que la licence soit directement géré par le centre de formation des apprentis (CFA) de l’université ou si la licence est en collaboration avec l’AFPI Rhodanienne.

Entreprises ou services concernés

  • Toute entreprise industrielle possédant un bureau d’études de conception de produits industriels équipé d’une CAO 3D et capable de fournir pendant l’alternance un projet professionnel et un projet tuteuré.

Moyens indispensables dans l’entreprise :

  • Systèmes informatiques : matériel informatique + logiciels de CAO.

Projet professionnel :

Le projet professionnel a pour objectif l’acquisition et la validation des 6 capacités professionnelles réalisées en entreprise, dans le cadre d’une valorisation des acquis d’expérience issus de l’alternance.

  • Réaliser l’analyse fonctionnelle d’un produit ou d’un système mécanique
  • Elaborer tout ou partie du CDCF d’un produit ou d’un système mécanique
  • Rechercher des solutions techniques répondant au besoin fonctionnel
  • Concevoir une solution technique d’un produit ou d’un système mécanique sur un logiciel de CAO
  • Etablir un planning d’avancement d’un projet d’étude d’un produit ou d’un système mécanique
  • Mener tout ou partie d’une étude en assurance qualité et en tenant compte du profil environnemental du produit ou du système mécanique

Projet tuteuré :

sous la responsabilité du tuteur d’entreprise et du tuteur universitaire, l’apprenant devra mener le projet tuteuré qui sera soit une étude d’opportunité ou benchmarking, soit une étude technologique, organisationnelle, réglementaire, en 3 étapes :

  • recherche d’informations,
  • analyse documentaire,
  • exploitation et création d’une synthèse des données.

Le projet tuteuré est complémentaire, dans ses objectifs pédagogiques, du projet professionnel. Il vise à évaluer des capacités à réaliser une étude, une réflexion scientifique, technique ou organisationnelle, une recherche documentaire…

Le thème sera validé conjointement par l’entreprise et l’établissement de formation (co-tutorat).

Public concerné et statut

Dans le cadre d’un Contrat de professionnalisation

  • Jeunes de moins de 26 ans :
    • DUT Génie Mécanique
    • BTS CPI
    • Jeunes de plus de 26 ans (sous conditions particulières) :

    Dans le cadre d’un Plan de formation, Période de Professionnalisation, DIF ou Fongec

    • Salariés : Nous consulter.

Organisation de l’alternance

  • Début : septembre/octobre
  • Durée : 12 mois
  • Nombre d’heures de formation : 420h (prévisionnel)
  • L’alternance est en moyenne de 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation à l’Antenne Languedoc-Roussillon de l’AFPI rhodanienne à Montpellier et/ou à l’IUT de Nîmes.

Objectifs de l’alternance

A l’issue de la formation, le candidat sera capable de :

Maîtriser les outils de CAO.

  • Concevoir des ensembles et sous-ensembles mécaniques, évaluer les performances.
  • Dimensionner les éléments à l’aide de systèmes informatiques.
  • Animer les systèmes.

Dialoguer avec des donneurs d’ordre et les sous-traitants.

  • Mettre en œuvre et piloter un projet : animation d’équipe, budget, devis…
  • Développer la créativité industrielle.

Contenu de la Formation

  • Formation technique
    • CAO (Catia, Solidworks, Rhinocéros 3D)
    • Simulation numérique.
    • Procédés de fabrication, études des surfaces,
      prototypage rapide.
    • Méthode, cotation ISO, métrologie.
    • Création industrielle et créativité.
    • Analyse fonctionnelle et AMDEC.
  • Formation générale
    • Gestion de projet
    • Communication.
    • Anglais technique.
    • Etude de cas.
    • Suivi pédagogique.
    • Projet tutoré.

M. GUILLAUME Pierrepierre.guillaume@umontpellier.fr

IUT de Nimes, 8 rue Jules Raimu 30907 Nimes, 04 66 62 85 30

AFPI Languedoc-Roussillon,Maison de l’entreprise, 429 rue de l’Industrie, 34078 Montpellier Cedex 3
n.coupee@formation-industries-lr.fr
www.afpi-cfai.com, Tél: 04.67.06.20.40, Fax: 04.67.06.20.03,

Gestion de la Production Industrielle,

parcours Ingénierie Industrielle

Le département GMP de l’IUT de Nimes gère 4 licences Pro dans le domaine de la mécanique et la production. Les Licences pro sont l’occasion d’affiner les compétences et les connaissances dans un domaine particulier et permet à chacun d’acquérir une spécialisation supplémentaire. L’ensemble de ces formations se font par apprentissage ce qui permet une parfaite intégration dans le monde industriel tout en laissant des perspectives d’évolution dans l’entreprise. Deux types d’apprentissage sont rencontrés suivant que la licence soit directement géré par le centre de formation des apprentis (CFA) de l’université ou si la licence est en collaboration avec l’AFPI Rhodanienne.

Entreprises ou services concernés

  • Toute entreprise industrielle ayant une activité de production et possédant soit :
    • Un service méthodes ou d’industrialisation
    • Un service gestion de production, ordonnancement de la production ou logistique
  • Moyens indispensables dans l’entreprise :
    • Machines permettant la transformation de produits
    • Etre conscient des exigences liées à un projet: temps, objectifs précis à définir .

Public concerné et statut

Dans le cadre d’un Contrat de professionnalisation

  • Jeunes de moins de 26 ans :
    • DUT Génie Mécanique, Génie Electrique et Informatique Industrielle
    • BTS Productique, Electronique, Maintenance Industrielle, Réalisations d’ouvrages chaudronnés
    • Autres diplômes équivalents
  • Jeunes de plus de 26 ans (sous conditions particulières) :

Dans le cadre d’un Plan de formation, Période de Professionnalisation, DIF ou Fongec

  • Salariés : Nous consulter.

Organisation de l’alternance

  • Début : septembre/octobre
  • Durée : 12 mois
  • Nombre d’heures de formation : 420h (prévisionnel)
  • L’alternance est en moyenne de 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation à l’Antenne Languedoc-Roussillon de l’AFPI rhodanienne à Montpellier et/ou à l’IUT de Nîmes.

Objectifs de l’alternance

Acquérir une expérience professionnelle validée par une licence professionnelle qui reconnaît au plan national des aptitudes à exercer une réelle fonction, un vrai métier. A l’issue de la formation, le candidat sera capable de :

  • Fonction  » industrialisation « 
  • Analyser et établir des études de postes
  • Etablir les processus de fabrication
  • Suivre les flux de production
  • Assurer la fiabilité des données techniques
  • Améliorer la productivité de l’entreprise
  • Réduction des temps de cycles
  • Analyser les défaillances, les rendements de l’outil de production…
  • Choisir la meilleure organisation de production
  • Fonction  » gestion de production « 
  • Analyser les besoins, les formuler en objectifs réalistes
  • Mener à terme des choix techniques
  • Participer à la mise en oeuvre de moyens matériels, informatiques, économiques et humains
  • Participer à l’animation d’équipes
  • Participer à la mise en oeuvre de la qualité au travers des démarches d’industrialisation.

Contenu de la Formation

  • Communication et connaissance d’entreprise :
    • Communication
    • Outils informatique de la communication
    • Outils des méthodes
    • Animation de groupe et conduite de réunion
    • Gestion de projet
    • Qualité
    • Réglementation sociale et environnementale
    • Economie d’entreprise
    • Anglais
    • Ingénierie d’industrialisation :
    • Organisation de la production:
      • Gestion de production
      • MRP2
      • KANBAN
      • Méthodes de mesure des temps
      • Implantation d’atelier
      • Utilisation d’une GPAO
      • Chrono analyse
      • Méthode d’industrialisation
    • Optimisation de la production :
      • Analyse de la valeur
      • Analyse des méthodes de défaillances et leur criticité (AMDEC)
      • SMED
      • TPM
      • La méthode 5S
      • Contrôle statistique des charges fonctionnelles
  • Examen :
    • Contrôle en cours de formation
    • Notation entreprise
    • Projet tuteuré.

M. CLOTILDE Bernard,IUT de Nimes, 8 rue Jules Raimu 30907 Nimes, 04 66 62 85 30,
francois-bernard.clotilde@umontpellier.fr

AFPI Languedoc-Roussillon,Maison de l’entreprise, 429 rue de l’Industrie, 34078 Montpellier Cedex 3
n.coupee@afpi-cfai.com
www.afpi-cfai.com Tél: 04.67.06.20.40 Fax: 04.67.06.20.03